Blanca Galindo: “Las promesas electorales del PSOE no han durado ni un año: tras perjurar en la campaña de las municipales que cubrirían ‘todos los puestos que estén vacantes en 100 días’ si hubiesen llegado a gobernar, hoy nos sorprenden votando en contra de reforzar con 22 nuevos puestos la plantilla municipal”
Ni un año: eso es lo que a Daniel Gracia; portavoz del PSOE en el Ayuntamiento de Barbastro y, en mayo pasado, candidato a Alcalde; acaba de demostrar que le duran las promesas. Así lo denuncia Blanca Galindo, portavoz del Partido Popular el el Ayuntamiento. Lo hace después de ver cómo el grupo municipal del PSOE ha votado en contra en la sesión plenaria celebrada este 6 de junio de la propuesta que se debatía para reforzar la plantilla municipal con 22 nuevos efectivos. La propuesta, finalmente, se ha aprobado con los votos a favor de los grupos municipales de PP y Vox, los dos partidos que integran el equipo de gobierno municipal y la abstención de En Común Cambiar Barbastro.
“En el Partido Popular estamos perplejos: durante meses, área por área, los diferentes concejales han trabajado para detectar las necesidades y consensuarlas con el personal municipal y sus representantes sindicales y, ahora, tras unas negociaciones transparentes, serias y fructíferas, se ha llevado al Pleno una propuesta de modificación de la Relación de Puestos de Trabajo que recoge nada menos que 22 puestos de nueva creación y nos encontramos con que el grupo municipal del PSOE vota en contra. Lo hacen, además ellos, los mismos que, hace un año y en campaña electoral, se comprometían a ‘cubrir todos los puestos vacantes en la plantilla municipal en 100 días’ en el caso de que hubiesen llegado a gobernar. Por suerte, ni ha sido así ni necesitamos sus votos para aprobar la propuesta y activar el refuerzo de la plantilla municipal con la creación de estos nuevos puestos, que esperamos cubrir en los próximos meses”, explica la edil.
Entre los puestos nuevos que se crean figura una vicesecretaria que sustituirá a los habilitados nacionales durante sus ausencias y colaborará con ellos; dos Peones-Conserje para el Centro de Congresos; un Técnico Medio y un Administrativo para Recursos Humanos; un Técnico de Fiestas, cuatro Operarios de Servicios Múltiples y un Encargado de Mantenimiento para el Área de Deportes; un Arquitecto, un Técnico de Administración General, un Ingeniero de Obras Públicas y dos Administrativos para el área de Urbanismo; un Técnico de Educación Infantil, un Coordinador de Brigadas, un Técnico y un Administrativo para Contratación y un Agente y un Administrativo para la Policía Local. “A todo eso es a lo que vota en contra el PSOE. A esto y, por supuesto, a una gestión todavía mejor. Quizá sea ahí donde está el problema: nos quieren sin personal y sin capacidad para llevar adelante el proyecto que en mayo escogieron los barbastrenses para gobernar esta ciudad. Pues bien, que tomen nota: si quieren aportar, contaremos con ellos, pero si quieren bloquear, haremos valer la Democracia y la mayoría que nos otorgaron los barbastrenses”, detalla Blanca Galindo.
Daniel Gracia, en el ejercicio de sus labores de portavoz, trató de justificar su posicionamiento negativo con argumentos que Blanca Galindo indica no entender: “como es habitual, se dedicó a buscar en la completa documentación que le facilitamos agarraderas que justificasen de algún modo su incomprensible actitud. Es cierto que, de acuerdo con los representantes de la plantilla y en desacuerdo con la opinión de algunos técnicos municipales, hemos impulsado un cambio en la categoría de los agentes de Policía Local para que puedan trabajar en mejores condiciones, pero eso es una cuestión muy menor que mno justifica en modo alguno un posicionamiento disparatado que hace daño a Barbastro, no ayuda a gestionar mejor y q ue, aquí lo digo, dudamos que compartan el resto de concejales del PSOE. La deriva peronista del PSOE parece que está llegando aquí también, porque hay posicionamientos que parecen exclusivos del Sr. Gracia y que dudamos, sinceramente, que compartan el resto de concejales. Así no se hacen las cosas: votar en contra de reforzar la plantilla municipal es algo inaudito e incomprensible a no ser que, quien así vota, esté instalado en el cuanto peor, mejor”.
Galindo admite también que lo aprobado hoy en Pleno es “sólo” un primer paso, pero un primer paso imprescindible: “para incorporar al personal, primero hay que crear las plazas, que es lo que se ha hecho hoy. Después, activaremos los procesos de selección y dotaremos las partidas necesarias, pero lo que se tiene que hacer antes de nada es lo que hemos hecho hoy”.